In den Spalten M bis Q eines jeden Monatsblattes wird der tägliche Stand der Arbeitszeit berechnet. An dieser Stelle können keine Daten eingetragen werden, da diese Werte von AZEME berechnet werden. Die Spalten haben folgende Bedeutung:
Geleistete Arbeitszeit
Hier wird die Arbeitszeit ausgerechnet, und zwar nach folgendem Schema:
a) In der Spalte D Standardschichten ist ein Wert vorhanden, also eine der vordefinierten regelmäßigen Schichten oder einer der Sonderfälle wie Krank, Frei, Urlaub etc. - in diesem Fall wird die entsprechende zugehörige Arbeitszeit eingetragen.
b) In einem der Spaltenblöcke Schicht 1 oder Schicht 2 sind Anfangs-, End- und/oder Pausenzeiten eingetragen - in diesem Fall wird die tatsächliche Arbeitszeit durch Subtraktion der Pausenzeit und der Anfangszeit von der Endzeit berechnet.
c) Es sind keine Werte in den Spalten D bis L eingetragen - in diesem Wert ist die Zeit gleich Null (und wird nicht angezeigt).
Über 10 Stunden
Das Arbeitszeitgesetz sieht eine Begrenzung der täglichen Arbeitszeit auf maximal zehn Stunden vor. Wenn diese überschritten wird, liegt ein Verstoß gegen das Arbeitszeitgesetz vor.
Die Praxis zeigt, dass nur in seltenen Fällen eine Überschreitung dieser Grenze notwendig ist, um Gefahr vom Betrieb abzuwenden. Diese Fälle werden hier von AZEME ausgewiesen, in der Spalte R "Begründung" muss der Grund für die lange Arbeitszeit angegeben werden.
Vertrags-Arbeitszeit
Dies ist die Zeit, die der Mitarbeiter eigentlich leisten müsste an jedem seiner Arbeitstage. Diese Zeit wird auf der Mitarbeiter-Seite anhand der Stammdaten ermittelt und für jeden zugehörigen Arbeitstag von AZEME vorbesetzt.
Differenz
Die Differenz wird von AZEME durch Subtraktion der geleisteten (=IST-) Arbeitszeit von der Vertrags- (=SOLL-) Arbeitszeit ermittelt.
Wochenstunden
Jeweils am Sonntag werden die Stunden der vergangenen Woche (Kalendertage Montag bis einschließlich Sonntag) addiert und in dieser Spalte ausgewiesen. |
Wenn Ausnahmesituationen auftreten, in deren Folge gegen das Arbeitszeitgesetz verstoßen wird, dann werden sie dokumentiert. Im Einzelnen bedeutet dies in der Spalte S:
<-- Tagesarbeitszeit
Die höchstens zulässige Arbeitszeit von zehn Stunden am Tag wurde überschritten. Eine Begründung hierfür muss angegeben werden.
<-- Wochenarbeitszeit
Die höchstens zulässige Arbeitszeit von 50 Stunden pro Woche wurde überschritten. Eine Begründung hierfür muss angegeben werden.
gelbes Plus- ("+") oder Minus- ("-") Zeichen
Mit dem gelben Plus- oder Minus-Zeichen wird verdeutlicht, dass am jeweiligen Tag die Vertragsarbeit über- oder unterschritten, aber dabei das Arbeitszeitgesetz nicht verletzt wurde. |